Gesundheits- und Krankenpfleger*in für die Neurologie
- Alexianer Berlin-Weißensee
- Berlin
- Voll/Teilzeit
- Kennziffer: SJW21/192
Alexianer St. Joseph-Krankenhaus Berlin-Weißensee
Ihre Aufgaben
- Fachkundige Betreuung und Versorgung der Patient*innen unter Berücksichtigung ihrer aktuellen Situation
- Erstellung von Pflegeanamnesen und -planungen unter Berücksichtigung der individuellen Biografie sowie Evaluierung der Pflegeplanungen in Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team und den Angehörigen
- Eigenverantwortliches Handeln auf Grundlage der jeweiligen individuellen Pflegeplanungen
- Eigenständige Übernahme notwendiger pflegerischer und therapeutischer Aufgaben im Rahmen der Bezugspflege
- Durchführung aller ärztlich verordneten Behandlungspflegemaßnahmen
- Einbeziehung und Beratung vom Angehörigen oder Betreuenden
- Selbstständige, im Rahmen Ihrer Pflegefachkraftverantwortung durchgeführte Dienstschichtorganisation
- Lückenlose Dienstübergabe und aktive Milieugestaltung
- Es warten herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten auf Sie
- Sie haben die Möglichkeit sich einzubringen und zu engagieren
Ihr Profil
- Sie haben eine fundierte Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Sie haben Praxiserfahrung in EDV-gestützter Pflegedokumentation
- Sie interessieren sich für eine modere und nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen ausgerichtete Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen
- Sie leben Werte wie Offenheit, Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit und Kreativität sowie Empathie
- Sie zeigen eine eigenverantwortliche Handlungskompetenz und Selbstfürsorge
- Sie bringen Praxiserfahrung im Umgang mit neurologisch erkrankten Menschen mit
- Sie zeigen Engagement und Einsatzfreude bei der multiprofessionellen Behandlung neurologisch erkrankter Menschen
- Sie haben eine positive Einstellung gegenüber den christlichen Werten unseres Unternehmens
Unser Angebot
- Unbefristeter Arbeitsvertrag , Arbeitszeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) und Teilzeit möglich
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. Jahressonderzahlung
- Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge der KZVK
- Strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Serviceassistenz
- Angenehme Teamatmosphäre durch wertschätzendes und herzliches Miteinander
- Regelmäßige Supervisionen
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. CNE - ein multimediales Fortbildungskonzept, jährlich stattfindende hauseigene Symposien, Teilnahme an Veranstaltungen des Alexianer Instituts für Fort-und Weiterbildung , Möglichkeit der Aufnahme eines berufsbegleitenden Studiums oder einer Fachweiterbildung
- Deeskalationstraining für alle Mitarbeitenden
- Beratung, Begleitung und Unterstützung bei pflegewissenschaftlichen Fragestellungen durch die Stabsstelle für Pflegeentwicklung
- Wünsche bei der Dienstplangestaltung berücksichtigen wir gern. Somit leisten wir eine Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
- Einführungstage
- Impfangebot – jährliche Grippeschutzimpfung
- Betriebssport
- Personalverkauf in unserer Krankenhausapotheke
- Vielfältige Veranstaltungen für Mitarbeitende z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeiern, Wochenschlussandacht
- Wir sorgen gemeinsam für ein gutes Betriebsklima. Eine wertschätzende Führungskultur ist unser Plus
Kontakt
- Sofie Nolte-Kräft
- Pflegedirektorin
- 030/927 90 216